岗位职责：

1、开发维护：能够独立承担渠道大客户或工程项目的开发、维护、运作及问题处理；

2、制定方案计划：依据办事处经理要求制定方案和工作计划；

3、带队：能独立带领3-6人团队，根据工作计划完成推广、信息收集整理分析及完成销售任务；

4、协助办事处经理管理、培训好业务团队，培训好团队人员；

5、协助办事处经理做好各项工作。

任职要求：

1、26-33岁，本科学历，3年以上营销工作经验；

2、追求自我发展，团队和大局意识强，具有攻坚克难的精神和能力；

2、一定的带队伍能力，营销及服务意识强，思维清晰，沟通表达能力强；

3、正直、阳光、正能量，脚踏实地，开拓创新能力强。